為進(jìn)一步發(fā)揮勞模和工匠人才示范引領(lǐng)作用,激發(fā)職工的創(chuàng)新創(chuàng)造熱情,近日,中國(guó)金融工會(huì)發(fā)布《關(guān)于命名全國(guó)金融系統(tǒng)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室的決定》,對(duì)全國(guó)金融系統(tǒng)涌現(xiàn)出來(lái)的創(chuàng)新工作室命名表彰為“全國(guó)金融系統(tǒng)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”。其中,青島銀行“青馨”服務(wù)工作室榮登榜單,獲國(guó)家級(jí)命名表彰。此前,“青馨”服務(wù)工作室已榮獲2021年“青島市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”命名?!扒嘬啊狈?wù)工作室緊緊圍繞“人民金融”服務(wù)理念,始終堅(jiān)守服務(wù)初心,傳遞向善的品牌理念。
金融向善
初見(jiàn)情猶在,相逢豈間然
(相關(guān)資料圖)
“青馨”服務(wù)是青島銀行創(chuàng)設(shè)的專業(yè)銀行服務(wù)品牌,是國(guó)內(nèi)第一個(gè)城商行服務(wù)品牌?!扒嘬啊比∫狻皟A心”,傾我所能,盡我全力,代表著青島銀行為客戶提供清新的服務(wù)環(huán)境,專業(yè)的金融服務(wù),并致力于帶給客戶溫馨、溫暖的服務(wù)體驗(yàn)。
“青馨”服務(wù)工作室成立于2016年,圍繞青島銀行“青馨”服務(wù)品牌,大膽創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,以專業(yè)化、價(jià)值化、數(shù)字化的管理課題為方向,始終致力于為人民群眾提供全方位、多維度、高質(zhì)量的金融服務(wù)。
一次暖心順手的幫忙,一種體貼用心的態(tài)度、一份極具專業(yè)的耐心……在青島銀行的每一個(gè)網(wǎng)點(diǎn),都是一種常態(tài);在每一位青銀人眼里,這是一種習(xí)慣。
“對(duì)公網(wǎng)銀跨行轉(zhuǎn)賬信息錯(cuò)誤”“情況緊急”“我不是本地人,實(shí)在找不到可以咨詢和幫助的人”……這些因素疊加足以讓一位異鄉(xiāng)人萬(wàn)般焦急。接到求助電話的青銀人孟鑫趕緊安撫客戶,多次撥打銀行客服協(xié)調(diào),終于在短時(shí)間內(nèi)協(xié)調(diào)收款銀行將這筆款項(xiàng)退到客戶賬上。
“因?yàn)榉窖詼贤ú环奖?,要不我們加個(gè)微信,這樣有事也好隨時(shí)溝通?!彼l(xiāng)異客語(yǔ)言隔閡,青銀人朱萍主動(dòng)添加來(lái)自貴州的客戶微信,通過(guò)文字、圖片指導(dǎo)客戶,終于幫助客戶完成手機(jī)銀行的身份證更新申請(qǐng)和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù),拿到在青務(wù)工的所有工資。
初見(jiàn)情猶在,相逢豈間然。傾聽(tīng)一個(gè)個(gè)感人的故事,旁觀青銀人傾情服務(wù)的每個(gè)瞬間,我們可以看到“青馨”服務(wù)的基本脈絡(luò),讀懂青銀人的堅(jiān)守與傳承。
服務(wù)向上
讓理念先行,請(qǐng)制度護(hù)航,用轉(zhuǎn)型超越
青島銀行大力弘揚(yáng)工匠精神,樹(shù)匠心、育匠人,組織各基層工會(huì)、各業(yè)務(wù)條線積極培育和創(chuàng)建青銀工匠和青銀工匠工作室,并以青銀工匠做標(biāo)桿、當(dāng)示范,以青銀工匠工作室為“孵化器”“練兵場(chǎng)”,引導(dǎo)激勵(lì)青島銀行廣大員工愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精、開(kāi)拓創(chuàng)新、奉獻(xiàn)社會(huì)。據(jù)悉,“青馨”服務(wù)工作室是青銀工匠工作室評(píng)選出來(lái)的突出代表。
源于對(duì)工匠精神的不懈追求,讓服務(wù)持續(xù)向上,“青馨”服務(wù)升華蝶變是每一位青銀人面臨的考題,也是多年來(lái)青銀人交出的答卷。
多年來(lái),“青馨”服務(wù)工作室始終堅(jiān)守服務(wù)初心,傳遞向善的品牌理念,堅(jiān)持植入文化基因,并實(shí)施科學(xué)的服務(wù)管理與監(jiān)督,探索數(shù)字化賦能服務(wù)提升。
制度上,青島銀行建立廳堂大堂經(jīng)理團(tuán)隊(duì)直管模式,確保團(tuán)隊(duì)管理的專業(yè)性、高效性;創(chuàng)新建立以“案例說(shuō)標(biāo)準(zhǔn)”的新型服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)傳導(dǎo)模式;建立“服務(wù)夢(mèng)想家”服務(wù)創(chuàng)新平臺(tái),激發(fā)員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的內(nèi)生動(dòng)力。
自2020年起,青島銀行堅(jiān)持開(kāi)展“體驗(yàn)”評(píng)審模式和客戶之聲高管專線項(xiàng)目,通過(guò)數(shù)據(jù)和洞見(jiàn)驅(qū)動(dòng),為客戶體驗(yàn)再升級(jí)賦力。2021年,“青馨”服務(wù)工作室探索從服務(wù)質(zhì)量管理向服務(wù)體驗(yàn)管理轉(zhuǎn)型,開(kāi)展“靈活有禮的待客之道”“利他友善的關(guān)愛(ài)文化”服務(wù)新體驗(yàn)設(shè)計(jì),推出服務(wù)態(tài)度類投訴溯源改進(jìn)2.0管理提升方案,進(jìn)而從源頭提升服務(wù)體驗(yàn)。
讓理念先行,請(qǐng)制度護(hù)航,用轉(zhuǎn)型超越,“青馨”服務(wù)在青島銀行的每一個(gè)角落落地生根,在每一位青銀人身上內(nèi)化于行?!扒嘬啊狈?wù)工作室打造的“青馨”服務(wù)已不僅僅是青島銀行的一個(gè)服務(wù)品牌,更讓金融服務(wù)成為一份“發(fā)現(xiàn)美好”的事業(yè)。在向善的品牌理念引領(lǐng)下,青島銀行也收獲了社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可,六度榮登“亞洲品牌500強(qiáng)”“中國(guó)500最具價(jià)值品牌”榜;七次問(wèn)鼎服務(wù)業(yè)最高榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)“五星鉆石獎(jiǎng)”。
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